如果你沒有追求，請忽略本文。如果你沒有夢想，請另謀高就！
我們不招人，找合作伙伴！我們永不放棄，一起創造奇跡！
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廣州都市圈網絡科技有限公司是廣州中海達衛星導航技術股份有限公司（股票代碼300177）控股子公司。成立于2005年，是中國數字城市和智慧城市專家， 致力于成為中國智慧城市領域第一品牌。公司專注提供商城O2O平臺建設運營服務解決方案，幫助國內線下商城（廣場類商城，商業綜合體等等）完成O2O轉型和盈利模式創新。是一家國內領先O2O商城解決方案提供商，及O2O商城平臺運營服務商的上市控股公司。公司為實體百貨商場提供020服務解決方案（http://o2o.o.cn/）；為公眾提供:基于三維地圖的生活服務平臺（www.o.cn）。都市圈是以三維地圖為基礎的本地生活服務信息平臺，為廣大用戶提供公交線路查詢、商家和生活信息搜索、租 房買房信息搜索和020產品展示，商場020服務解決方案等服務。

廣州都市圈網絡科技有限公司注冊資本4000 余萬，為國家級高新技術企業，總部設于廣州。公司在產品和技術上不斷創新，其中三維GIS解決方案廣泛應用在數字城市、社會管理、應急指揮等多個領域，并形成過百個成功案例，包括：國土、科信、民防、消防、環保、警務、電力等政企行業。
經過8 年的發展，都市圈產品得到了市場的驗證，具備較強的競爭力。先后獲得“國家軍隊科技進步獎”、“國家優秀測繪工程獎”、“中國地理信息優秀工程獎”、“國家地圖裴秀獎”、“十年新銳企業”等多個國家級獎項和業界榮譽。
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都市圈愿景：成為中國智慧城市領域第一品牌！
都市圈使命：不斷創新，推進中國智慧城市產業發展！
企業宗旨：為客戶創造價值，為員工創造幸福，為股東創造財富，為社會承擔責任！
企業精神：專注，創新，堅韌！
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都市圈發展歷程：
1.2005年12月1日，公司成立，開始三維仿真城市地圖和系統的研發。
2.2006年9月6日，成功開發都市圈三維地圖數字仿真系統V1.0，廣州三維地圖正式版上線，啟用www.o.cn頂級域名，網站品牌正式命名為“都市圈”。
3.2007年，公司獲得國家測繪局頒發的乙級測繪資質證書，成為中國最早獲得該資質的三維地圖生產商和運營商；為廣州2010亞運會官網提供三維地圖查詢服務；完成了廣東省移動、廣州市移動、江門移動等一批基于三維地圖的項目開發。
4.2008年，開發廣州、北京、深圳、上海等城市地圖，總數量數量達22個，面積2000平方公里。
5.2009年，與導航犬手機地圖、縱橫天地商旅觸摸屏查詢終端、廣州地鐵、廣州公交進行戰略合作；數字電視地圖應用方面，與廣州有線達成戰略合作；數字城市數量達30多個，面積超過3000平方公里。
6.2010年，與導航電子地圖行業巨頭四維圖新、互聯網搜索巨頭百度開始三維地圖戰略合作；公司喬遷到新辦公場所華港商務大廈，辦公面積擴大至2000多平方米，完成了第一輪融資，充實發展力量。
7.2011年,都市圈三維城市發展超過40個，業務伸展覆蓋18個省市；實現三維地圖與二維地圖無縫對接，為全國市民提供地圖查詢服務。
8.2012年,都市圈推出實時公交、三維地圖等APP應用；與廣東省國土資源測繪院達成戰略合作；三項產品榮獲國家級獎項-2012年全國優秀測繪工程獎和2012年中國地理信息優秀工程獎。
9.2013年1月，都市圈成為中海達集團控股子公司。
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都市圈一、二線城市發展規劃在即，為了擴大運營團隊、加強技術實力，我們誠邀熱愛互聯網的各路精英加入都市圈大家庭，共同致力于“以三維地圖為基礎的生活服務信息平臺” “公眾服務平臺”“020產品”的開發與運營，公司將提供優越的成長環境和具競爭力的福利待遇，成為員工最佳的職業發展平臺！
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公司福利：
1.五天工作制、每天7.5小時。
2.社會保險：公司按國家和廣州市有關規定，員工試用期開始全額購買社會保險（養老、生育、醫療、失業、工傷）。
3.住房公積金：公司按廣州住房公積金管理中心關規定，為正式員工全額購買廣州市住房公積金。
4.薪資調整計劃：公司全體員工每年均可參與公司年度固定薪資調整。
5.差旅補貼：出差員工可享受公司的差旅費補貼。
6.機動車補貼：公司對自主購買機動車員工給予相應補貼。
7.節日祝賀：在元旦節、中秋節、國慶節、春節等節日，公司向正式員工發放節日賀金或禮品。
8.新婚及生育賀金：公司正式員工在聘用期間新婚或生育，公司將贈送賀禮/禮金。
9.帶薪病假：都市圈實行人性化管理，員工生病期間病假帶薪。
10.帶薪年假：都市圈員工每年都享有固定帶薪年假。
11.員工生日：公司將會在員工生日當月為其準備一份神秘禮物。
12.部門活動：公司設有部門活動基金，每月由各部門主管協調安排各種部門活動。
13.公司活動：公司有固定合作拓展機構、運動場地等，定期進行各種活動。
14.年終獎：公司給員工發放相應的年終獎。
15.健康體檢：公司每年度免費組織員工進行健康體檢。
16.工齡補貼：為持續服務公司的員工給予工齡補貼。
17 繼續學習獎勵：在職考學歷，職稱考試，職業資格考試等考試相關費用可以報銷，考試通過還有獎金獎勵。
人才培養及職業生涯規劃系統：
1.新員工入職培訓。作為一名新的都市圈人，您將從這里開始走進都市圈，了解都市圈，開始自己在都市圈的職業生涯規劃的第一步。
2.專業能力培訓。無論您在哪個職位，您都會得到來自我們持續的支持。我們將為您提供基于崗位勝任素質的專業知識和技能培訓，讓您迅速掌握各項技能，成為都市圈團隊里優秀的一員。
3.管理能力培訓。我們將提供管理人員晉升系列課程，提升您的管理技能，為您迎接下一個職業發展機會作好準備。
4.職業發展通道。我們為您提供雙階梯的職業發展通道。您可以根據自己的職業發展規劃與個人興趣，選擇橫向或縱向的職業發展機會，我們將幫助您盡快達到能力要素標準，實現發展目標。
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在這里，心有多大，舞臺就有多大！
都市圈人才儲備計劃開始行動啦。。。。。
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