工作地點:廣州市 | 所屬部門:高管中心 |
職位類別:人力資源經理 | 招聘人數:1 人 |
匯報對象:老板 |
工作地點:廣州市 | 所屬部門:高管中心 |
職位類別:人力資源經理 | 招聘人數:1 人 |
匯報對象:老板 |
崗位職責:
1.負責招聘工作,組織實施及公司內部員工的調配工作
2.制定公司的人力資源發展計劃,確保人才梯隊發展和人才儲備及培養
3.編制公司人事管理制度,規避各項人事風險
4.做好員工關系交流、管理、走訪等一系列工作,以便隨時了解員工思想動態
5.貫徹、執行、監督公司規章制度和質量方針、目標的實施
6.負責勞動合同簽訂、續簽或終止工作以及職務任免、調配、辭職、解除等手續的辦理
7.組織制定公司人力資源發展的各種規劃,并監督各項計劃的實施
學歷要求:大專 | 工作經驗:3-5年 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
公司性質:民營 | 公司規模:20-99人 |
所屬行業:消費品(食/飲/煙酒) |
公司引進的每一款酒,均由專業品酒師團隊深入產區,精心挑選,嚴格把關,集中采購,以確保為消費者提供100%原裝進口優質葡萄酒及烈酒產品;同時致力于將健康生活方式與葡萄酒文化傳承完美結合,構建專業化的葡萄酒推廣與交流平臺,積極傳播全新的生活理念與態度。
目前,公司已與法國、意大利、西班牙、葡萄牙、智利、阿根廷、美國、澳大利亞、格魯吉亞、黑山等十幾個國家的酒莊及酒商開展了良好的業務合作,為消費者提供了數量豐富的優質葡萄酒和烈酒產品。