工作地點:上海市 | 所屬部門:人力資源部 |
職位類別:人力資源經理 | 招聘人數:1 人 |
匯報對象:HRVP |
工作地點:上海市 | 所屬部門:人力資源部 |
職位類別:人力資源經理 | 招聘人數:1 人 |
匯報對象:HRVP |
工作內容:
1.參與公司戰略目標及策略的制定,并制定相應的人力資源策略,組織人力資源工作開展;
2.根據公司發展目標,編制年度及中長期人力資源規劃,工作發展計劃,并帶領部門共同實施;
3.組織制定員工梯隊培養和關鍵崗位人才儲備及職業發展計劃,提供充分的人才保障;
4.人力資源各模塊的制度,流程的優化與配合,對HR團隊的培養與激勵;
5.有效并合理控制公司整理人力成本,并監督各項計劃的實施。
崗位要求:
1.統招大學本科及以上學歷,人力資源管理及相關專業背景;
2.具有大型企業人力資源管理工作經驗至少5年以上,具有500強企業人力資源管理工作經驗者優先;
3.有一定的人力資源部門管理及團隊人員培養能力;
4.具備極強的領導及管理能力,善于溝通,具備出色的組織協調能力、分析判斷能力及解決問題能力,良好的工作推進能力,抗壓性強;
5.具有互聯網行業3年以上人力資源管理工作經驗者優先。
學歷要求:本科 | 工作經驗:1-3年 |
年齡要求:40-26歲 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質:民營 | 公司規模:1000-9999人 |
所屬行業:互聯網/電子商務 |
公司創始團隊來自阿里、百度、騰訊,是分眾電商的創新模式。2014年上線以來,已獲得億級美金C輪融資,均為國內知名投資機構所投。公司入選清科2014“中國最具投資價值企業50強”。