崗位職責：
1、配合招聘主管，通過相關渠道有效的開展招聘活動，完成研發、科室管理類的招聘工作；
2、招聘日報、周報、月報等的更新；
3、完成領導交辦的其他工作；
任職要求：
1、大專學歷及以上，人力資源管理、工商管理、心理學或機械/電子/機電類等專業；
2、技術研發/質量/生產管理等科室類招聘經驗2年以上（有獵頭工作經驗優先）；
3、表達及溝通能力，熟悉人力資源管理基本流程，熟練使用辦公軟件；
4、愛崗敬業，服從管理。

常州市凱迪電器股份有限公司成立于1992年，公司位于常州市橫林鎮，現有員工1000多人，經過多年努力，凱迪電器已發展成為集科研、生產、銷售、服務于一體的電動推桿系列、微電機系列、控制線路板系列的專業制造商。產品遠銷東南亞、歐美等國家，廣泛應用于健身器材、休閑椅、醫療康復設備、辦公家具、汽車制造等領域。
目前公司總投資1.4億，廠房面積36000平方米，擁有15條先進的流水線和完善的生產、檢測設備。公司投入進口全自動電機生產線，進口全自動貼片線，插件生產線等專業設備，為客戶提供高穩定性的直線驅動器。為確保客戶能及時得到本公司的專業技術，品質支撐，公司在北美、歐洲設立了銷售點，本公司將堅持以“高標準。高質量，持續改進，力求更好”的質量方針為廣大新老客戶提供專業完善的服務。
公司在2013年8月份成立新公司（常州市凱程汽車精密部件有限公司），產品主要為汽車用電機，包括：1、汽車的天窗、尾箱、雨刮、座椅電機；2、由于發動機冷卻的車用水泵電機
上述部分產品已進入小批量產，在未來幾年將成為公司新的利潤增長點。同時公司也規劃在方興未艾的新能源電機及其控制產品市場上有所作為，目前正在布局。
公司技術團隊力量強大，技術中心分工明確，按照職能不同分為推桿研究所、電子研究所、辦公臺研究所以及工藝研究所。產品的核心競爭力體現在公司所有的產品都是機械、電子（軟件）高度結合的產品。
公司目前有高沖、推桿、電子、辦公臺四大事業部，未來視公司發展情況將陸續成立更多的獨立核算的事業部。
自2010年，憑借公司產品的技術優勢以及正確的銷售策略，公司每年保持超過30%的高速增漲趨勢，并陸續打敗了行業排名第一、第二的國外公司，成為行業的領跑者。