崗位職責：
1、組織學習，貫徹執行國家和市有關技術文件、規范、規程和標準。
2、負責健全公司的各項技術管理制度，提高公司和項目部的技術管理水平。
3、審核和批準簽發項目部編制的施工組織設計（包括專項施工方案、項目質量保證計劃）和大型機械設備拆裝方案的審批，并監督嚴格執行。
4、負責招投標工作中技術標的編制和審定。
5、處理解決施工過程中發生的技術問題、確保工程質量和安全生產的技術措施，主持嚴重質量事故的評審和處理。
6、組織基礎工程、主體結構工程和單位工程的質量檢驗評定，并負責簽發。
7、建立健全公司質保體系；批準執行公司質量管理辦法；
8、及時完成總經理交辦的各項任務。

任職要求：
1、本科以上文化程度，工程類專業，高級工程師；
2、40歲以上，性別不限；15年以上相關工作經驗，其中5年及以上總工程師（技術負責人)管理經驗；
3、熟悉工程施工及技術管理流程，熟悉施工過程中各個環節技術及工藝要點，熟悉法律法規、熟悉國家、地方技術規范和相關定額要求，熟悉三項體系建設及運行檢查；熟悉施工建設、質量控制業務流程，了解目標計劃管理、行政管理知識。
4、熟悉掌握OFFICE辦公軟件操作，熟悉掌握企業公文寫作；具有系統思維，具有較強的目標定制、過程控制和結果評估能力，具有較強的組織、策劃、協調、激勵和溝通、表達能力，具有較強的問題診斷、分析和解決能力，較強沖突解決能力，具有較強執行能力。敬業、協作、嚴謹

親禾控股集團發軔于1993年，二十余年始終圍繞“大建設”領域深耕細作，不斷強化集團的主營業務和核心競爭力，產業涵蓋道橋設計、工程建設、地產開發、物業管理、智慧市政、建筑節能、建筑產業化、建筑新材料、海綿生態城市等業務領域，旗下擁有7大實業板塊，15家控股參股公司，在民營經濟中獨樹一幟。
二十余年世界經濟風云變換，中國經濟更是迷霧跌宕，但無論社會變遷如何，我們始終堅信，只有對人類社會進步有重大幫助和貢獻的企業才能持續生存。
創業伊始，親禾即以“實干成就夢想”為企業文化最本質內核，始終堅持“誠實守信、團結協作、勇于拼搏、追求卓越”的企業精神，不怕艱辛，不懼困難，注重實效，勇于創新，致力于為社會公眾提供綠色環保的產品和服務。
二十年來，親禾堅定前行，不忘初心。資助教育、扶危濟困、抗震救災、保護環境、吸納就業、產業幫扶。親禾積極投身社會公益事業，以真情實意的樸實態度履行著企業公民的社會責任。
回望二十余年發展脈絡，親禾有幸參與重慶直轄二十年的飛躍發展，更是見證了中國改革開放高速騰飛的歷史進程。
新時期，親禾控股集團將繼續發揚親禾人的優秀傳統，順應發展大勢，精準定位市場，合理布局產業，強化和發揮產業、技術和人才優勢，朝著“中國領先的投資控股集團”目標不斷前行。
親禾控股集團旗下主要公司：
重慶英杰建設工程設計有限公司
重慶新科建設工程有限公司
重慶親禾城產業有限公司
重慶親禾物業管理有限公司
重慶親禾建科建材有限公司
重慶禾維科技有限公司
重慶親旅智千科技有限公司
重慶菲力斯特科技有限公司