職位描述
崗位職責
●管理:制定及實施人力資源戰略、規劃和管理體系方案;搭建人力資源管理平臺,組織、匯總、編制企業各項規章制度,調整及實施運行;
●人力規劃:制定人力資源中心的年、季、月工作計劃及跟蹤檢查落實完成情況;擬訂、審核人力資源各設項管理制度建立各級人才儲備庫;
●招聘:制定企業招聘計劃任務目標并對此負責,檢查監督人力資源中心的招聘任務完成情況,指導招聘任務的完成;
●培訓: 制定培訓體系,對公司員工工作技能及素質的提高和發展負責;
●績效: 績效體系的制定,各部門績效考核制訂及實施負責;
●公司員工的員工關系維護和員工職業生涯規劃負責,受理員工投訴,處理勞動爭議、糾紛;員工活動組織策劃;
●組織設計:進行組織機構設計和工作設計,組織、優化人力資源設置,監督機構運行協調機制。
應聘要求
●大學本科以上學歷,擁有人力資源管理師資格證書;
●五年以上企業管理經驗,具備戰略眼光與豐富的人力資源管理經驗;
●具備現代人力資源管理理念和扎實的理論基礎,對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;
●熟悉國內法律法規及政策,熟悉人力資源管理實踐及相關的法律法規與政策;
●具有解決復雜問題的能力,具備獨立工作能力及良好的工作推進能力;
●有強烈的事業心和開拓創新意識,具備管理理念,沉著、穩健、成熟,有良好的人格魅力、能承受巨大心理壓力;
●優秀的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強,具備優秀的管理和決策能力。
公司福利:
1、我們提供有競爭力的薪資;
2、享受每年一次普調工資制度;
3、享有年終獎金;
4、為員工繳納五險及住房公積金;
5、生日驚喜、司齡驚喜;
6、節假日福利;
7、雙休制,所有節假日均按照國家法定執行;
8、年休假(五天以上)及婚假、產育假(男職工陪產假)等休假制度;
9、專享來往探親車票報銷待遇;
10、定期組織戶外拓展活動以及聚餐活動;
11、廣闊的晉升空間;
12、高新前沿的技能培訓。
企業介紹
河南海融軟件有限公司一直致力于為全球客戶提供領先的IT技術服務、解決方案。
海融軟件作為業界領先企業,依托國家的軟件發展宏圖以及良好的海外背景,發展自身的軟件服務和項目產品,有充實的資金準備和穩定的項目來源。
軟件開發團隊具有長期從事國際和國內軟件開發經驗,具備強大的軟件開發和運營能力,嚴格的質量保障體系,完善的服務流程,超強的產業資源整合能力和高效的交付能力。
在快速的成長期中,急待優質的人才加入,共同開創自己的事業。處于穩步成長中的企業,能夠極好的成就你未來事業的發展,并且會有海外工作的機會。
海融一直倡導創新、人文、發展。海融為員工提供良好的工作環境、人文的企業文化、規劃職業發展道路以及優厚的薪資福利,為員工創造出一片美好的前景。
歡迎您的加入,隨同公司一同迅速成長。個人薪酬是你所考慮的,工作氛圍是你所希望的,事業的發展是你所重視的,相信我們都不會讓您失望。志同道合的有志青年,歡迎您加入海融軟件。
公司網址:http://www.henansoft.com.cn
公司地址:鄭州高新區河南大學科技園(東區)12號樓8層
郵 箱:hisoft@henansoft.net