主要工作職責：

1、負責執行年度培訓計劃，組織安排培訓活動相關事項的落地執行，并對培訓效果進行評估和改進。

3、負責培訓前后的宣傳報道工作，有一定文案功底。

4、負責工廠內外體系審核準備、應審和改善優化。

5、負責車間6S管理與考核。

6、協助人力資源部門，對員工關系進行維護，按人力資源要求輸出所需。

7、協助推進公司文化規范化建設與優化。

8、協助企業文化活動項目的設計及落地，創建積極向上的企業文化氛圍。

9、完成上級領導交辦的其他任務

相關經驗和資質要求：

1. 大專及以上學歷，不限專業；

2. 3年以上工廠制造部門或工廠人力資源工作

3. 熟練并精通Office工具；

4. 具有良好的溝通協調能力。

浙江棒杰控股集團股份有限公司是全球無縫服裝行業的龍頭企業，于2011年上市（股票代碼：002634.SZ）。2022年11月浙江棒杰控股集團引入戰略股東，借助戰略股東的團隊、資本優勢轉型光伏產業，成立棒杰新能源科技有限公司（以下簡稱“公司”），正式進軍資本與技術雙密集的光伏電池片研發與生產領域。棒杰新能源科技有限公司以“讓生活更美好”為使命，致力于通過技術創新和產業升級，推動光伏產業的發展，為全球提供更加清潔、可持續的能源解決方案。公司擁有一支高素質的研發團隊和先進的生產設備，以提高光伏電池片的轉換效率和降低生產成本為目標，為客戶提供高品質的產品和服務。公司秉承“誠信、創新、共贏”的經營理念，注重人才培養和企業文化建設，不斷提升自身的核心競爭力和市場影響力。未來，公司將繼續加強與國內外優秀企業的合作，拓展全球市場，為推動光伏產業的可持續發展做出更大的貢獻。公司已在揚州投建10GW高效光伏電池片項目，以高性能電池研發、生產打造核心競爭力，未來將實現“電池片+組件”規模化研發與生產，全球產業鏈一體化布局，力爭三年內躋身國內光伏產業第一梯隊，最終成為一家世界知名的綠色能源運營商，讓綠色清潔的光伏能源閃耀每一個角落。