職責描述：
1、組織搭建集團金融公司的人力資源管理體系并實施（包含組織架構、部門及人員崗位職責、人員編制、晉升發展通道、人才盤點、績效與薪酬、人才培養等體系的全面建設與實施）；
2、負責組織開展內外部人力資源情況調研，結合公司經營發展戰略，提出中長期人力資源開發規劃，為公司合理配置人力資源提供方案與建議；
3、組織制定公司年度招聘策略并執行，確保公司人才引進配合公司業務發展；
4、指導下屬有效開展招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系、企業文化等各項人力資源工作；
5、協助主管領導開展集團組織機構的搭建與設置工作，并根據公司發展需要，進行動態管理；
6、牽頭組織開展人力資源團隊專業能力建設，推動公司整體人力資源管理水平的提升。
任職要求：
1、男/女，35歲以上，人力資源管理或相關專業本科以上學歷，
2、具備六年以上集團人力資源管理經驗，三年以上同崗位工作經歷；
3、了解制造業人力資源管理模式，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識和豐富實操經驗，熟悉國家相關的政策、法律法規；
4、具備良好的親和力，人際交往能力、溝通組織協調能力。

中紅普林集團有限公司成立于2000年11月，總資產30億元，是一個集醫療手套生產、食品加工和房地產開發等多元化發展的企業集團。中紅普林集團先后榮獲“全國星火外向型企業”、“全國外商投資‘雙優’企業”、“全國‘AAA’對外貿易誠信企業”、“首批全國農產品加工示范企業”、“河北省農業產業化經營重點龍頭企業”、“河北省食品工業優秀企業”、“河北省水產品無公害生產基地”、“河北省信用優良企業”、“唐山市十強龍頭企業”等稱號。中紅普林集團以“求大、求強，更求長遠”為發展理念，十多年來得到持續快速的發展，目前已經形成了以醫療用品、食品兩大板塊為主業的發展格局。年創產值50億元，進出口額1.5億美元。
醫療用品板塊
中紅普林醫療用品股份有限公司：下轄七個生產企業共7個分公司，包括50條PVC手套生產線和32條國際最先進的丁腈手套生產線，年產各種手套70億只，其規模居世界第二位。主要產品是丁腈和PVC各種款型手套。
公司堅持以產品和技術創新搶灘國際高端市場，始終貫徹國際質量管理體系標準，追求零缺陷產品，先后通過了ISO9001國際質量體系認證、美國FDA認證、歐盟CE認證、HACCP質量體系認證、ISO13485國際質量體系認證等。產品主要銷往日本、歐美等國家和地區，廣泛應用于食品、醫療、工業等領域，深受客戶廣泛贊譽。
食品板塊
中紅三融集團有限公司：創建于2007年，經過5年的快速發展，中紅三融集團已經成為燕趙大地上最大的肉雞一條龍企業。經營范圍從種雞飼養、雛雞孵化、商品代肉雞飼養、飼料生產、肉雞屠宰及深加工、熟食加工、出口和國內銷售的一體的大型農業產業化龍頭企業。
目前中紅三融集團在河北及遼西地區共有8家子公司及2家合資公司，集團共有員工3000余人，年合同放養及自養肉雞共7000多萬只，年生產飼料約40多萬噸，生產商品代雞苗共2000余萬只，年生產凍鮮雞肉、調理深加工雞肉系列產品共約15萬噸，年銷售收入達30億元人民幣。
中紅三融集團愿與合作伙伴們一起共謀發展、共同成長、共享成果。